Системы

Я- токсичная мать

Я — токсичная мать. Именно так я о себе думаю, когда у меня возникает конфликт с самым близким для меня человеком — моей дочерью. В эти выходные не могла собрать себя в кучу, потому что поругалась с Дашей. Тема извечная и больная. Образование.  Предыстория.  Даша после школы поехала учиться в Канаду на факультет PR-менеджмент. Проучилась …

Я- токсичная мать Читать далее »

tree, park bench, autumn-6792528.jpg

6 шагов по возвращению жизненного ресурса

Метод фокусировки внутрь помогает сохранить желание жить. Расскажу про то, что помогает мне сохранять ресурс и мотивация к действиям и в бизнесе и в жизни. ⠀Наращивай силу.  Не тревожность, она  истощает.  Убери все, что стимулирует панику. Не делай лишних движений, не суетись, не распыляйся.⠀ Определи, все, что ресурсно для тебя сейчас. И начни это делать.  …

6 шагов по возвращению жизненного ресурса Читать далее »

coffee, phone, paper-792113.jpg

Как повысить продажи в компании?

Кейс. Было: Обратилась владелица бизнеса. Компании более 20 лет. Есть филиалы. Основные продажи в филиалах и головном офисе — оффлайн.  Запрос: разобраться в причинах отсутствия прибыли в одном из филиалов  компании. Задача этого филиала вывести продажи продукта компании из оффлайн в онлайн. Результат — неудовлетворительный. Убытки… Команда проекта: Возглавил проект в данном филиале внешний кандидат. …

Как повысить продажи в компании? Читать далее »

innovation, business, businessman-561388.jpg

нужно ли хвалить сотрудника?

Однажды я в голос обиделась на своего руководителя. Он не похвалил меня за великие, на мой взгляд, достижения. Он же спросил меня:   “А ты знаешь, чем матерый управленец отличается от посредственного?”  Я зависла. Начала атаковать его массой собственных версий, начиная от сверхрезультатов и прорывов по всем фронтам — как отличительное качество крутого менеджера. И, заканчивая …

нужно ли хвалить сотрудника? Читать далее »

old, oldschool, retro-6880626.jpg

4 стадии мотивации сотрудников

4 стадии мотивации сотрудников Из всего многообразия  разговоров про виды мотивации я выделяю их всего 4. Первая: высокая готовность сотрудника на любые, даже самые сложные задачи, высокий энтузиазм к их выполнению и поиску новых решений. Сотрудник в этой стадии готов ко всему. Очень наглядно эту стадию демонстрирует  Федя из незабвенного фильма “Операция Ы”. Он там …

4 стадии мотивации сотрудников Читать далее »

silhouette, women, tree-3087517.jpg

Навык для поиска ответов

20 лет я занимаюсь йогой. Практически каждый день. Началось всё с рождения дочери. Это событие стало для меня знаковым во многих начинаниях и решениях. Я хотела стать для своей дочери ролевой моделью. В том числе и в физической форме. К йоге пришла по отклику. В книжном магазине увидела самоучитель и купила. Освоив самоучитель года за …

Навык для поиска ответов Читать далее »

Я — спикер

Готовлюсь к выступлению на #ПиРе в Москве. Волнительно. В бизнес социуме спикером я не была уже лет десять. Захватил меня процесс подготовки. Снова выбрала нетривиальный путь. Поначалу хотела все как обычно – структура в ментальной карте, цели, задачи, ожидаемый результат. Расстроилась из-за преснятины и предсказуемости этого самого результата. Скукотища. Поняла, что меня уже не возбуждают …

Я — спикер Читать далее »

Про делегирование

— Кто хочет поработать? Разгрузка угля? — Я! — Уборка конюшен? — Я! ) Помните гиперактивного Федю из Приключений Шурика? У меня так тоже бывает. Обсуждаем проблемы с коллегами и я вижу ну прям клевую тему (а вызовы профессиональной силе я вижу во всем), тут же хочется засучить рукава и мчать разводить тучи руками. Единолично. …

Про делегирование Читать далее »

Делегирование. С чего начать?

Заехала в офис в начале десятого вечера.  Сидит в офисе мой новый руководитель.  Один.  Во время  карантина и простоя предприятия. Недавно был повышен в должности и награжден за это двойной нагрузкой.   Тусклый свет монитора отражается в его лице и от этого света бледен и страшен его лик. И не только сине-фиолетовое сияние от компа виновно …

Делегирование. С чего начать? Читать далее »

Курс для владельцев и топ-менеджеров компаний

Помните свои ощущения, когда у вас исполняется заветная мечта? В животе щекочет, к глазам подступают слезы, комок в горле, распирает грудную клетку и, кажется, что через мгновение взлетишь на топливе счастья и эйфории) Уже несколько дней у меня такое состояние. Прошлой  осенью я рассказывала, что хочу реализовать свою мечту: упаковать свой опыт в полезный для …

Курс для владельцев и топ-менеджеров компаний Читать далее »

Пролистать наверх